850 души се завърнаха в България от чужбина по програма „Избирам България“ досега. Още няколкостотин души са одобрени и предстои идването им у нас. Това съобщиха от Агенцията по заетостта за „Телеграф“.
Целта на тази програма и по-точно Компонент 1 от нея е да се стимулират българи, живеещи в чужбина, хора с български произход или граждани от други държави, да дойдат в страната ни и да се влеят в трудовия пазар у нас. От години работодателите се оплакват, че в България има огромен дефицит на работна ръка.
Предвидено е желаещите да участват в програмата да получават различни форми на подкрепа – покриване на разходи за преместване на покъщнина, добавка за настаняване, стимули за транспорт до работното място и т.н. Не е достатъчно обаче нашенците просто да се върнат в родината. Необходимо е те да започнат работа тук.
Проектът се финансира с европейски средства. Това става по програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
Желаещи
Приемът на заявления стартира на 18 септември, а до 27 февруари са били подадени 4108 молби от хора, желаещи да се включат в проекта. От тях 1809 заявления са одобрени, а 126 са в процес на оценка от страна на Агенцията по заетостта. Общата прогнозна стойност на одобрените и разглежданите заявления възлиза на 17 210 250 евро.
Към 23 февруари по проекта са сключени 1432 договора между Агенцията по заетостта и одобрени за участие лица, като 850 от тях вече са се завърнали от чужбина в България.
На база подадени искания за плащане от лица с подписани договори по проекта към 27 февруари са изплатени средства в общ размер на 66 068 евро. Следва да се има предвид, че едно от условията за изплащане на стимулите за запазена заетост и за възстановяване на разходите за преместване на покъщнина е наличието на минимум 6 месеца заетост в България, считано от датата на включване в проекта.
Държави
Най-често кандидатстващите по проекта се завръщат от Великобритания и Германия, като има значителен брой случаи и от Нидерландия, Франция, Испания, Италия, Белгия, Австрия и Ирландия. Регистрирани са и завръщания от по-отдалечени държави като САЩ, Канада, Австралия, Япония, Китай, Обединените арабски емирства и Южна Африка.
Освен в градовете София и Пловдив значителен брой участници се установяват и в областни центрове като Видин, Монтана, Враца, Плевен, Велико Търново, Русе, Габрово, Разград, Силистра, Хасково, Кърджали, Пазарджик и други.
Сред най-често срещаните професии, по които участниците започват работа след завръщането си в страната, са учител, счетоводител, банков служител, софтуерен специалист, инженер, медицински специалист, специалист в администрацията, работник в строителството и промишлеността. Част от лицата стартират и собствен бизнес в сферите на информационните технологии, търговията, ресторантьорството и услугите.
Произход
Програмата е насочена не само към български граждани в чужбина, но и към хора с български произход. Могат да участват и хора, осъществяващи правото на свободно движение, които са граждани на друга държава членка на ЕС, на държава страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство или на Конфедерация Швейцария. Приемат се и граждани на трети държави, които съгласно българското законодателство имат улеснен достъп до пазара на труда. За да кандидатства за подкрепа, желаещият задължително трябва да е живял най-малко 12 месеца през последните 18 месеца в чужда държава или да е новозавършил образованието си в чужбина.
До Е5112 за преместване на покъщнина
Има няколко направления, по които завръщащите се получават финансова подкрепа. На първо място това са възстановяване на разходи за преместване на покъщнина. Размерът на финансовата подкрепа зависи от държавата, от която хората идват. За държави от ЕС, държави кандидатки за членство в ЕС и Косово максималният размер е до 2556,46 евро, а за държави извън ЕС – до 5112,92 евро. Предвидена е и добавка за настаняване в размер на 207,58 евро месечно. Сумата се предоставя при наличие на адресна регистрация в населеното място на започване на работа и при условие че лицето не притежава собствено жилище в същото населено място. Заложени са и стимули за транспорт от и до работното място – 1,53 евро за всеки отработен ден, когато местоработата съвпада с населеното място по местоживеене, и 4,09 евро за всеки отработен ден, когато местоработата е в различно населено място. Дават се и еднократни стимули след 6-месечна заетост и след 12-месечна запазена заетост в България, като размерът им се определя на база последните данни на НСИ за съответния икономически сектор. Предоставя се и възможност за обучение по български език чрез ваучери за лица – чужди граждани, както и за членове на техните семейства, които също са чужди граждани.
Ресурсът изчерпан, приемът временно спира
Поради изчерпване на определения финансов ресурс по проекта временно се преустановява приемът на заявления за участие, считано от 23,59 часа (българско време) на 2 март, уточниха от АЗ. Заявления, подадени след посочения час и дата, няма да бъдат обработвани. След извършване на анализ от страна на Агенцията по заетостта и Управляващия орган на програма „Развитие на човешките ресурси“ и при наличие на допълнителен финансов ресурс или реализирани икономии приемът на заявления ще бъде възобновен. Актуална информация относно възобновяването на приема и изпълнението на проекта ще бъде публикувана своевременно на официалната интернет страница на Агенцията по заетостта.
АБОНИРАЙТЕ СЕ ЗА КАНАЛА НИ В YOUTUBE
София Симеонова
